സൗദിയിൽ പൊതു അവധി ദിനങ്ങളിലും ഔദ്യോഗിക ഡ്യൂട്ടി സമയത്തല്ലാത്തപ്പോഴും ജോലി ചെയ്യിക്കുന്നതിനുള്ള നിയന്ത്രണങ്ങൾക്ക് മന്ത്രി സഭാ അംഗീകാരം

എല്ലാ സ്ഥാപനങ്ങൾക്കും പൊതു സ്ഥാപനങ്ങൾക്കും അവയുടെ നിയന്ത്രണങ്ങളും സംഘടനാ സംവിധാനങ്ങളും സ്വതന്ത്ര ഭരണപരവും സാമ്പത്തികവുമായ ചട്ടങ്ങളുടെ അസ്തിത്വം വ്യവസ്ഥ ചെയ്യുന്നതാണെന്ന് സൗദി മന്ത്രിമാരുടെ കൗൺസിൽ അംഗീകരിച്ചു.

ഇതനുസരിച്ച് ഔദ്യോഗിക പ്രവൃത്തി സമയം കഴിഞ്ഞും, ഔദ്യോഗിക അവധി ദിവസങ്ങളിലും ഈദ് ദിവസങ്ങളിലും ജോലി ചെയ്യാൻ ചില ജീവനക്കാരെ നിയോഗിക്കുന്നതിനുള്ള അധികാരം സ്ഥാപനങ്ങൾക്കുണ്ടായിരിക്കും. അതിനു താഴെ പറയുന്ന മൂന്ന് കാര്യങ്ങൾ വ്യവസ്ഥ ചെയ്യുന്നു.

1.അസൈൻമെന്റ് അതിന്റെ ഡയറക്ടർ ബോർഡുകൾ അംഗീകരിച്ച സാമ്പത്തികവും ഭരണപരവുമായ ചട്ടങ്ങൾക്കനുസൃതമായിരിക്കും.

2.അസൈൻമെന്റ് അതിലെ പ്രവർത്തനത്തിന് ആവശ്യമായ ആവശ്യകതകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ, ഓരോ സ്ഥാപനവും ധന മന്ത്രാലയവുമായും മാനവ വിഭവശേഷി, സാമൂഹിക വികസന മന്ത്രാലയവുമായും ഉടമ്പടിയിൽ നിയന്ത്രണങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കണം .

3.രാജ്യത്തിൻ്റെ പൊതുബജറ്റിൽ അധിക സാമ്പത്തിക ബാധ്യതയുണ്ടാക്കാതെ, അസൈൻമെന്റിനായി ചെലവായ തുക സ്ഥാപനത്തിൻ്റെ ബജറ്റിൽ നിന്ന് കൈകാര്യം ചെയ്യണം.

അറേബ്യൻ മലയാളി വാട്സാപ് ഗ്രൂപിൽ നിങ്ങൾക്കും അംഗമാകാം👇
https://hostinfoarabia.com/arabian_malayali_whatsapp_group_ksa

പ്രവാസി വോയ്‌സ് വാട്ട്സ്ആപ്പ് ചാനൽ ഫോളോ ചെയ്യാൻ👇
https://whatsapp.com/channel/0029Vaiawe4Elagm2wyOzH2Q